Des expériences pour retrouver

du sens et une prise sur le réel

Trois formats d'expérience pour reconnecter vos collaborateurs au réel : cohésion, sens, engagement.

Conçus par les fondateurs de 7ème Génération, éprouvés auprès de plus de 120 groupes depuis 2019.

Deep Time Walk : l'expérience phare

Pour qui : équipes qui ont besoin d'un temps fort marquant, en extérieur.

4,6 km de marche guidée, 16 étapes, chaque mètre représentant un million d'années. Vous vivez l'histoire de la Terre avec vos pairs, en binôme, en pleine nature. 

Format : demi-journée (3h30) en extérieur — groupe de 5 à 25 personnes.

Extension possible : atelier d'ancrage opérationnel de 1h à 3h juste après ou quelques semaines plus tard, pour transformer les insights en engagements concrets.

"Infiniment humain" : la conférence

Pour qui : vous voulez toucher un grand groupe, sans logistique terrain, en salle ou en visio.

Une conférence qui remet l'humain à l'échelle du vivant - astrophysique, physique des particules, biologie de l'évolution, temps long de la Terre. Sort de la culpabilité écologique pour entrer dans la responsabilité.

Format : 30 min à 1h30, suivie d'échanges — groupe illimité, adaptable à un COMEX comme à un amphi.

Atelier sur mesure : pour transformer en profondeur

Pour qui : votre enjeu dépasse le format standard et demande un dispositif pensé pour votre contexte (culture d'organisation, vision partagée, changement de posture collective).

Nous co-concevons avec vous un atelier ou un parcours adapté à votre problématique, en mobilisant selon les besoins narration, espace et outils de facilitation collective. Pour les dispositifs les plus immersifs, nous nous appuyons sur notre partenariat avec le studio Fiat Lux. 

Format : de la demi-journée au séminaire résidentiel.

7ème génération

Ce que cela change vraiment
pour votre organisation


Recréer du lien et de la cohésion

Enjeu: L’engagement passe aujourd’hui par des expériences partagées fortes, qui touchent le cœur autant que l’intellect
Objectifs:
Nourrir des dynamiques de coopération
Réparer des liens distendus
Faire sens dans un monde incertain

Enjeu: L’éco-anxiété, les bouleversements climatiques et géopolitiques créent une perte de repères
Objectifs:
Redonner du sens aux missions
Reconnecter les équipes à un cap clair
Engager sincèrement sans greenwashing

Enjeu: Il y a une défiance croissante envers les discours : les collaborateurs et les clients attendent de la cohérence, de la transparence, du vrai.
Objectifs:
Traduire les engagements RSE ou raison d’être en actes concrets, visibles, sincères.
À propos de nous

Créateurs et animateurs d'expériences
depuis 2019

Sandrine Laplace
LinkedIn
Docteur en physique.
Physicienne au CNRS et au CERN durant 15 ans.
Co-fondatrice et dirigeante d'un lieu de formation.
Jérôme Breton
LinkedIn
Ingénieur.
Manager à l'international chez CheckPoint durant 11 ans.
Co-fondateur d'une école alternative.

Ils nous ont fait confiance

Témoignages


"L'approche scientifique de la Deep Time Walk profond m’a beaucoup marqué, ainsi que quelques autres moments forts où l'on se rend compte de notre petitesse. Ce fut un vrai moment de partage d'équipe très bénéfique, à travers les discussions et le debrief de fin. "
Côme Perpère
- directeur du développement durable MICROSOFT
"Tous les participants du séminaire ont salué le caractère inspirant et ressourçant de cette Deep Time Walk. Nous en ressortons renforcés dans notre engagement et encore plus motivés pour jouer notre rôle de collectif moteur dans la transformation sociale !"
Emmanuel Lassale
- directeur de la transformation digitale  IMWI
"La singularité d’une marche avec des informations scientifiques très solides tout autant que le charisme, la personnalité et la disponibilité de notre merveilleuse guide. Une expérience immersive unique et profondément inscrite en moi."

Patrice Signolet
- fondateur du Festival Atmosphère
7Ème GÉNÉRATION
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